- Do tej pory benefity pracownicze skupiały się głównie na zaopiekowaniu zdrowiem fizycznym. W ogóle o zdrowiu myśli się zwykle w kategoriach zdrowia fizycznego, a już dawno jest to także zdrowie psychiczne – mówi Małgorzata Ohme, psycholog, dziennikarka oraz prezenterka telewizyjna.
Wskazuje, że dzisiaj badania pokazują, iż ten czas pandemii, który był dla nas trudny, przewartościował to, czego potrzebujemy dla siebie i dla rodziny.
- Okazuje się, że potrzebujemy tego, żeby firma zadbała o nasze zdrowie psychiczne, żebyśmy mieli poczucie, iż w sytuacji kryzysu będę mógł skorzystać z jakiejś formy zaopiekowania, także przez firmę - tłumaczy.
