Sejm uchwalił nowelizację, która ustala najniższe wynagrodzenie zasadnicza dla niektórych pracowników służby zdrowia. Jak podają, podwyżki w drugim półroczu 2022 roku będą kosztować 7,2 mld zł. Zarobki m.in. dla lekarzy, pielęgniarek, położnych, diagnostów, farmaceutów, fizjoterapeutów, ratowników, opiekunów oraz personelu pomocniczego będą wyższe i nie mogą być niższe niż te ustalone w przedstawionej ustawie. W naszej galerii dowiesz się, jakie podwyżki otrzymają pracownicy służby zdrowia! ▶▶
- Projekt można określić mianem historycznego, bo nigdy wcześniej nie było tak dużego wzrostu, jeśli chodzi o wynagrodzenia minimalne w ochronie zdrowia - powiedział Piotr Bromber, wiceminisiter zdrowia.
Fizjoterapeuta, pielęgniarka, położna, ratownik medyczny, technik elektroradiolog, inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony wymagający wyższego wykształcenia na poziomie studiów I stopnia; fizjoterapeuta, ratownik medyczny, technik analityki medycznej wymagający średniego wykształcenia albo pielęgniarka, albo położna wymagająca średniego wykształcenia, która nie posiada tytułu specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia – współczynnik 0,94, wynagrodzenie 5 322,78 zł brutto.
Pracownik działalności podstawowej, inny niż pracownik wykonujący zawód medyczny z wymaganym wykształceniem poniżej średniego – 0,65, wynagrodzenie 3 680,64 zł brutto.
