Nasza Loteria SR - pasek na kartach artykułów

Tyle wyniesie pensja minimalna 2022 - podajemy aktualne wyliczenia

OPRAC.:
Michał Sierek
Michał Sierek
Mikołaj Romanowski
Mikołaj Romanowski
Wyliczenia zrobiliśmy na podstawie oficjalnego, udostępnionego przez rząd kalkulatora wynagrodzeń z uwzględnieniem zmian w Nowym Ładzie. Dla wyliczeń w tej galerii przyjęliśmy, że pracownik nie jest uczestnikiem PPK, pracuje w miejscu zamieszkania oraz nie posiada dzieci do 18. roku życia.Wyliczenia dla wyższych stawek na kolejnych stronach. Kliknij w strzałkę obok grafiki lub przesuń ja gestem >>>
Wyliczenia zrobiliśmy na podstawie oficjalnego, udostępnionego przez rząd kalkulatora wynagrodzeń z uwzględnieniem zmian w Nowym Ładzie. Dla wyliczeń w tej galerii przyjęliśmy, że pracownik nie jest uczestnikiem PPK, pracuje w miejscu zamieszkania oraz nie posiada dzieci do 18. roku życia.Wyliczenia dla wyższych stawek na kolejnych stronach. Kliknij w strzałkę obok grafiki lub przesuń ja gestem >>>
W 2022 roku płaca minimalna zostanie podwyższona. Propozycja rządu jest taka, by płaca minimalna 2022 wynosiła 3000 złotych. Minimalna stawka godzinowa miałaby wynieść 19,60 zł. Na to nie zgadzają się związkowcy, którzy chcą wyższej kwoty. Rada Dialogu Społecznego ma wypracować porozumienie do 15 września i wtedy poznamy ostateczną kwotę płacy minimalnej 2022.

Najniższa krajowa pensja. Dlaczego zdecyduje Rada Ministrów?

Zgodnie z procedurami kwota podwyżki została przesłana Radzie Dialogu Społecznego do konsultacji. Jak wiadomo oczekiwania strony pracodawców oraz związków zawodowych w sprawie podwyżki płacy minimalnej są dość rozbieżne. Jeśli strony nie osiągają porozumienia, to o wysokości minimalnego wynagrodzenia na kolejny rok decyduje rząd w drodze rozporządzenia. Tak było w ubiegłych latach i tak będzie również tym razem.

Nie 3 tys. zł brutto jak proponuje rząd, a 3,1 tys. zł powinna wynosić płaca minimalna w 2022 r. zdaniem związkowców z NSZZ "Solidarność".

Płaca minimalna 2022 - wyliczenia netto

Podwyżka pensji do 3000 złotych brutto oznaczałaby, że "na rękę" pracownik dostawałby na dotychczasowych zasadach nieco ponad 2202 złote. Gdyby wynagrodzenie przeliczyć z uwzględnieniem zmian podatkowych w ramach "Nowego Ładu" (odpowiednie ustawy mają być uchwalane jesienią), to minimalna pensja netto wyniosłaby już ponad 2355 zł.

Sprawdź w galerii. Zamieszczamy tu również przykładowe wyliczenia dla wyższych wynagrodzeń:

Zobacz również:

Zobacz, jaka jest płaca minimalna w krajach Unii. Gdzie pracuje się za dużo mniejsze, a gdzie za duuużo większe pieniądze? Informacje na czterech kolejnych grafikach. Kliknij w strzałkę obok grafiki lub przesuń ją gestem >>>

Płaca minimalna. Takie wypłaty dostają pracownicy w krajach ...

Zobacz

Propozycje zaprezentowane w ramach "Nowego Ładu" zakładają, że najniższe wynagrodzenie zwolnione będzie z podatku dochodowego (PIT). To oznacza, że 153 złotych z tytułu PIT zostanie w portfelu pracownika.

Warto widzieć:
W świetle obowiązującego prawa, do wysokości minimalnego wynagrodzenia nie wlicza się:

  • dodatku za pracę w nadgodzinach;
  • nagrody jubileuszowej;
  • odprawy emerytalnej;
  • odprawy rentowej.
od 7 lat
Wideo

Wyniki II tury wyborów samorządowych

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Dołącz do nas na X!

Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.

Obserwuj nas na X!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera