Jest tu miejsce dla dwóch naszych marketów [trzy pytania do...]

Część pracowników to ludzie z ogromnym stażem, część to zupełnie nowe osoby. Łatwo było rekrutować ponad 150 osób w krótkim czasie?

- Ze znalezieniem pracowników nie mieliśmy żadnych problemów, wpłynęło do nas wiele podań, rekrutację zamknęliśmy w ciągu miesiąca. Płace rozpoczynają się na poziomie 3 tysięcy złotych brutto, wraz z doświadczeniem i rosnącymi umiejętnościami np. uprawnieniami na wózki widłowe, będą rosnąć. Do tego dochodzą różne benefity i premie.

Czy w Bydgoszczy jest miejsce na jeszcze jeden wasz market?

- Bydgoszcz ma potencjał na dwa markety naszej sieci. To inna część miasta, my będziemy obsługiwać raczej jego wschodnią część ze szczególnym uwzględnieniem Fordonu i okolic, to prawie 70 tysięcy mieszkańców. W dodatku Bydgoszcz rozbudowuje się intensywnie od tej strony, zwiększamy więc dostępność naszej oferty. Chcemy by nasze sklepy były dostępne dla możliwe dużej grupy, która będzie w stanie dojechać do nas w czasie nie dłuższym niż 30 minut. Rozwijamy też oczywiście ofertę online - można towar zamówić z dostawą do domu albo do odbioru w sklepie.

Jedną z linii farb produkować będzie dla was firma Hirsch-Pol z Osielska, w ofercie są też produkty bydgoskiego Metalkasu. Współpraca z lokalnymi producentami do standard w Castoramie?

- Oferta w pewnej mierze opiera się na grupie King Fisher, mamy coraz więcej marek na wyłączność. Farby to tylko przykład bowiem mamy wielu polskich dostawców, którzy dzięki Castoramie mogą zaistnieć na innych rynkach.