Stawki wynagrodzeń w Kujawsko-Pomorskiem w 2017 roku
Słowniczek:
mediana – wartość dzieląca wszystkie dane na pół. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% danych. Innymi słowy, jeżeli mediana wynosi 3 000 PLN, to znaczy, że wynagrodzenie na danym stanowisku jest w połowie zakładów niższe, a w połowie wyższe od 3 000 PLN. Mediana jest miarą statystyczną, która lepiej niż średnia, oddaje tendencję centralną wyników, ponieważ średnia może być zaburzona przez wyniki skrajne.
Stawki wynagrodzeń są kwotami brutto, czyli zawierają potrącane od pensji składki na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Wypłata brutto to pensja otrzymywana "na rękę".
zobacz również:
Wszystko o abonamencie RTV 2018 - Stawki, kary, zniżki, opłaty
